Jobb i Nkom

Fagområder og muligheter

I Nkom har vi kompetanse innen mange fagområder. De fleste har utdanning innen ingeniørfag, jus eller økonomi. Våre stillinger passer både deg med erfaring, og deg som er nyutdannet. 

Noe av det vi jobber med

Hos Nkom jobber vi for at Norge skal ha sikre, robuste og fremtidsrettede ekomnett og digitale tjenester. Vi er nasjonal myndighet for elektronisk kommunikasjon, og har en sentral rolle i å legge til rette for god digital infrastruktur i hele landet – fra mobildekning og bredbånd til datasentre og nye digitale løsninger.

Arbeidet vårt spenner bredt. Vi utvikler og forvalter regelverk, fører tilsyn med aktører i markedet, og bidrar til konkurranse som gir brukerne gode tjenester til riktig pris. Samtidig jobber vi med samfunnskritiske oppgaver som beredskap, sikkerhet og personvern i digitale nett. Fremveksten av kunstig intelligens (KI) og økt databruk stiller nye krav til både infrastruktur, sikkerhet og regulering – og dette er en viktig del av vårt arbeid.

Vi er også opptatt av digital inkludering. Alle skal ha mulighet til å delta i det digitale samfunnet, uavhengig av hvor de bor eller hvilke forutsetninger de har. Derfor jobber vi for god dekning i hele landet, universelt utformede tjenester og løsninger som er tilgjengelige for alle.

Vi følger den teknologiske utviklingen tett, blant annet innen KI, datasenter og digitalisering, og samarbeider med både nasjonale og internasjonale aktører. Våre fagmiljøer jobber med alt fra frekvensforvaltning og cybersikkerhet til markedsregulering, analyse og teknologiutvikling.

Hos oss får du muligheten til å jobbe med oppgaver som har stor betydning for samfunnet – og for den digitale hverdagen til alle som bor i Norge.

Å jobbe på Sørlandet

Vurderer du å søke jobb i Nkom, og lurer på hvordan jobb- eller utdanningsmulighetene på Sørlandet er for resten av familien?

Du kan lese mer om Kristiansandsregionen her.

Våre ansatte bor i hovedsak på strekningen mellom Arendal og Kristiansand.

Ledige stillinger i Nkom finner du her.

Konkurransedyktige betingelser

Nkom tilbyr konkurransedyktig lønn og mange ansattegoder. Som ansatt i staten har du gode pensjons- og forsikringsordninger.

 Vi kan blant annet tilby:

• konkurransedyktig lønn
• gode muligheter for kurs- og kompetanseutvikling
• introduksjonsprogram for nyansatte
• fleksibel arbeidstid og mulighet for noe hjemmekontor
• pensjons- og forsikringsordninger i Statens pensjonskasse
• muligheter for boliglån i Statens pensjonskasse
• dekning av privat mobil- og bredbåndsabonnement
• kantine med egen kokk
• to timers ukentlig trening i arbeidstiden
• velutstyrt treningsrom med garderober
• bedriftsidrettslag
• bedriftshelsetjeneste
• gratis parkering

Nkom Ung

I Nkom er vi opptatt av å ta vare på og utvikle dyktige fagfolk, enten du er fra Sørlandet eller nylig har flyttet hit.

Nkom Ung er et nettverk for og av medarbeidere under 40 år. Gjennom året arrangerer de både faglige og sosiale samlinger på Sørlandet, i tillegg til felles lunsjer og uformelle møteplasser.

Målet er å legge til rette for erfaringsdeling og kompetanseutvikling på tvers av avdelinger, og gjøre det enklere for deg å bli kjent med kollegaer i hele organisasjonen.

Trainee Sør

Nkom samarbeider med Trainee Sør som er et regionalt traineeprogram for ledende virksomheter på Sørlandet. Traineer og virksomheter knytter god kontakt, og blir engasjert i et sterkt nettverk på Sørlandet. 

— Nkom arbeider for å sikre et robust, likeverdig, rimelig og fremtidsrettet tilbud av posttjenester og elektronisk kommunikasjon (ekom) i hele landet. Et samarbeid med Trainee Sør vil gi oss verdifull og ny kompetanse, og vi håper og tror at de som kommer til oss vil oppleve et sterkt fagmiljø og en oppriktig vilje til å utgjøre en positiv forskjell i samfunnet. Det sier John-Eivind Velure som er direktør for Nkom.

Ansvarlig og modig

Ansatte i Nkom jobber tverrfaglig, knytter kontakter nasjonalt og internasjonalt, og får muligheter og utfordringer.

For å lykkes med samfunnsoppdraget trenger vi kunnskapsmedarbeidere som følger våre verdier som Ansvarlig og Modig. 

Vi er 60 prosent menn og 40 prosent kvinner, med en gjennomsnittsalder på 44 år. Vi rekrutterer om lag 20 nye medarbeidere hvert år. 

Nkom arbeider aktivt for et mer inkluderende arbeidsliv

For Nkom er mangfold, likestilling og inkludering en viktig del av vårt samfunnsoppdrag. Staten skal gå foran som en inkluderende arbeidsgiver, og vi jobber derfor systematisk for å senke barrierer inn i arbeidslivet og bidra til at flere kan delta.

Nkom ønsker søkere med variert bakgrunn, inkludert personer med funksjonsnedsettelse eller perioder utenfor arbeid og utdanning, så lenge de oppfyller kvalifikasjonskravene. Vi vil legge til rette for gode prosesser, like muligheter og et arbeidsmiljø der ansatte kan bidra med sin kompetanse uavhengig av livssituasjon.